Lavora con Noi

aaa

Tradizione & Visione

Siamo un’azienda familiare attiva dal 1911. Da sempre operiamo chiedendoci come sarà la distribuzione di arredamento 10 anni dopo: le nostre risposte determinano la nostra capacità di attraversare i decenni.

Siamo un brand Direct to Consumer. Il nostro obiettivo nel pre-vendita è massimizzare il risultato aziendale creando le basi per ottenere la massima soddisfazione del cliente; nel post-vendita il nostro obiettivo è ottenere la massima soddisfazione del cliente con la maggiore efficienza possibile.

Operiamo in un settore tradizionale, in un segmento che richiede elevata personalizzazione e quindi caratterizzato da elevata frammentazione. Branding e Automazione sono i pilastri alla base della nostra strategia finalizzata all’ottenimento di vantaggi competitivi sostenibili.

Nella ricerca e selezione di nuovi colleghi siamo estremamente determinati a costruire rapporti di lungo termine, basati sulla fiducia reciproca che si costruisce un po’ alla volta condividendo le sfide quotidiane.

aaa

Valori & Ambiente

La trasparenza è per noi un valore fondante, nei rapporti con clienti e fornitori, ed ovviamente anche nei rapporti tra colleghi.

L’ambiente e i rapporti sono informali. Il lavoro è impegnativo, e proprio per questo è bello prendersi il tempo per una risata insieme.

Il parere di tutti è importante: anche il cosiddetto “ultimo arrivato” può proporre migliorie...in ogni caso si tratta di un’occasione di crescita.

Stimoliamo la crescita interna: chi contribuisce attivamente alla crescita aziendale nel tempo può costruire intorno a sé il “proprio ruolo”, con il percorso e le mansioni che offrono la maggiore soddisfazione personale.

aaa

Organizzazione

Non ci sono “manager”, la struttura organizzativa è piatta, chi coordina un gruppo di lavoro lo fa essendone parte attiva dopo un percorso di crescita interna. Non esiste il concetto di “controllo”, puntiamo invece sulla responsabilità dei singoli colleghi.

Non ci sono “compartimenti stagni”, ognuno ha il proprio ruolo, ma non crediamo nell’iper-specializzazione: così la giornata lavorativa è più variegata e interessante, e non ci sono attività in carico esclusivo ad un singolo collega.

Non esiste il “non me ne occupo io”, siamo un unico team con un unico obiettivo, di certo con gruppi che hanno specializzazioni e competenze complementari. Crediamo nella condivisione di competenze e puntiamo molto sulla formazione interna.

Niente burocrazia, le procedure ci sono per operare bene e in fretta, ma tutto si può migliorare. Non esiste la frase “abbiamo sempre fatto così”, quanto invece noi ci chiediamo “come facciamo a migliorare quello che facciamo così da tempo?”.

Se leggendo questa pagina ti identifichi nella nostra visione del lavoro, allora potresti unirti a noi.
Compila il form ed invia la tua candidatura.
Grazie e a presto!